[한인협 = 조희선 기자] 현대차가 임금체계 개선을 위해 '호봉제 폐지'를 제안했다가 노조의 반발에 즉각 철회했다.

26일 현대차노조에 따르면 사측은 지난달 30일 8차 임금체계 및 통상임금 개선위원회의에서 호봉제 폐지를 제안했으나 지난 20일 있었던 9차 회의에서 이 제안을 철회했다.

현대차의 제안은 근속연수가 늘어날 때마다 월급이 오르는 임금체계(호봉제)를 성과 중심으로 바꾸기 위한 의도로 풀이된다.

그러나 노조는 "실망스러운 제시"라며 즉시 반발했다.

임금체계 및 통상임금 개선위원회는 최대 이슈인 통상임금 확대 문제를 노사가 자율적으로 풀기 위해 올해 임금·단체협약과 별개로 지난해부터 운영하는 기구다.

노사는 이 회의를 지난 6월부터 임단협과 병행하고 있다. 이 때문에 개선위가 제대로 풀리지 않으면 임단협도 난항을 겪을 수밖에 없을 것으로 보인다.

노조는 올 임단협에서 임금 15만9천900원(기본급 대비 7.84%) 인상, 당기순이익의 30% 성과급 지급, 월급제 시행, 정규직과 비정규직 전원 완전고용보장 합의서 체결, 국내공장 신·증설 즉시 검토, 해외공장 생산량 노사 합의, 구조조정이 불가피할 경우 불요불급한 자산 매각 등을 요구하고 있다.